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秦天一行人带着招募一千五百余名顶尖人才的丰硕成果。

风尘仆仆地回到了和平村。

短暂的休整后，第二天一早，他便立刻通知ceo周云峰。

紧急召开星火集团核心高层会议。

明亮的集团临时总部会议室内，各部门总监正襟危坐，气氛严肃中带着一丝期待。

他们都己得知董事长此次高校之行收获巨大，迫切想知道接下来的战略部署。

秦天坐在主位，目光扫过在场每一位高管，开门见山：

“各位，这次我们去省城几所高校，招聘情况超出预期，一共招募了一千五百多名优秀的理工科应届毕业生。”

话音刚落，会议室内便响起一阵低低的惊叹声。

一次性引入如此多的高学历人才，这对于任何一家企业来说都是大手笔。

“这些都是我们未来发展的核心‘火种’。”

秦天语气郑重。

“他们的加入，意味着星火集团将不再仅仅是一家制药公司，而是真正迈向综合性高科技巨头的开端。”

他随即看向周云峰：

“周总，你先介绍一下近期集团的整体运营情况，尤其是财务状况。”

周云峰立刻调出数据，汇报道：

“秦董，各位同事。自‘启明’药物与全国各大顶尖医院建立稳定供应关系以来，资金回笼速度极快。”

“截至目前，集团账户上的可用资金己经突破一千亿华币大关，并且还在以每天百亿的速度持续增长。”

每天百亿的现金流入！

这个数字让在座的高管们心头一震，虽然知道“启明”赚钱。

但亲眼看到如此庞大的资金积累，依然感到震撼。

充足的现金流，是企业进行大规模扩张最坚实的底气。

秦天满意地点点头：

“很好，辛苦大家了。公司的快速发展，离不开在座每一位的辛勤付出。为了表彰大家的努力，也为了激励团队。”

“我决定，从本月起，所有集团总监及以上级别高管的薪资，在现有基础上翻一倍！”

此言一出，会议室里瞬间安静了一下。

随即爆发出难以抑制的喜悦和激动。

薪资翻倍！

这意味着他们的收入将首接迈入一个极高的层级！

秦天抬手示意大家安静，继续说道：

“不仅如此，集团所有员工的薪资，都要进行系统性上调。”

“由人力资源部牵头，各部门配合，制定详细的薪酬普调方案，最低涨幅不得低于50！”

“我们要让星火的每一位员工，都能分享到公司发展的红利，过上体面、有尊严的生活！”

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