秦天一行人带着招募一千五百余名顶尖人才的丰硕成果。
风尘仆仆地回到了和平村。
短暂的休整后,第二天一早,他便立刻通知ceo周云峰。
紧急召开星火集团核心高层会议。
明亮的集团临时总部会议室内,各部门总监正襟危坐,气氛严肃中带着一丝期待。
他们都己得知董事长此次高校之行收获巨大,迫切想知道接下来的战略部署。
秦天坐在主位,目光扫过在场每一位高管,开门见山:
“各位,这次我们去省城几所高校,招聘情况超出预期,一共招募了一千五百多名优秀的理工科应届毕业生。”
话音刚落,会议室内便响起一阵低低的惊叹声。
一次性引入如此多的高学历人才,这对于任何一家企业来说都是大手笔。
“这些都是我们未来发展的核心‘火种’。”
秦天语气郑重。
“他们的加入,意味着星火集团将不再仅仅是一家制药公司,而是真正迈向综合性高科技巨头的开端。”
他随即看向周云峰:
“周总,你先介绍一下近期集团的整体运营情况,尤其是财务状况。”
周云峰立刻调出数据,汇报道:
“秦董,各位同事。自‘启明’药物与全国各大顶尖医院建立稳定供应关系以来,资金回笼速度极快。”
“截至目前,集团账户上的可用资金己经突破一千亿华币大关,并且还在以每天百亿的速度持续增长。”
每天百亿的现金流入!
这个数字让在座的高管们心头一震,虽然知道“启明”赚钱。
但亲眼看到如此庞大的资金积累,依然感到震撼。
充足的现金流,是企业进行大规模扩张最坚实的底气。
秦天满意地点点头:
“很好,辛苦大家了。公司的快速发展,离不开在座每一位的辛勤付出。为了表彰大家的努力,也为了激励团队。”
“我决定,从本月起,所有集团总监及以上级别高管的薪资,在现有基础上翻一倍!”
此言一出,会议室里瞬间安静了一下。
随即爆发出难以抑制的喜悦和激动。
薪资翻倍!
这意味着他们的收入将首接迈入一个极高的层级!
秦天抬手示意大家安静,继续说道:
“不仅如此,集团所有员工的薪资,都要进行系统性上调。”
“由人力资源部牵头,各部门配合,制定详细的薪酬普调方案,最低涨幅不得低于50!”
“我们要让星火的每一位员工,都能分享到公司发展的红利,过上体面、有尊严的生活!”
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